12月6日上午，集團(tuán)黨委書記、董事長李毛帶領(lǐng)冬季安全監(jiān)察督查組到四礦進(jìn)行安全監(jiān)察督查。他強(qiáng)調(diào)，要始終抓牢“六個(gè)堅(jiān)持”，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)必須”，樹立重?fù)?dān)當(dāng)、重作為、重實(shí)績的鮮明用人導(dǎo)向，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、爭創(chuàng)一流的精神，激勵(lì)廣大干部職工擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)，不斷提高集團(tuán)煤炭產(chǎn)業(yè)的行業(yè)地位和核心競爭力。集團(tuán)副總經(jīng)理、安監(jiān)局局長杜波陪同。
當(dāng)天上午，李毛一行來到四礦，在下井前往己15-23090掘進(jìn)工作面途中，認(rèn)真了解該礦近期生產(chǎn)經(jīng)營情況，仔細(xì)察看巷道支護(hù)、瓦斯抽采等情況，對相關(guān)工作進(jìn)行指導(dǎo)并提出要求。
隨后在四礦會(huì)議室召開的座談會(huì)上，李毛認(rèn)真聽取了該礦今年以來的生產(chǎn)經(jīng)營工作匯報(bào)，對該礦取得的成績給予高度評(píng)價(jià)。
李毛指出，作為一個(gè)建礦60年的老礦井，長期以來，四礦一直保持安全高效發(fā)展的良好態(tài)勢，安全生產(chǎn)形勢整體平穩(wěn)，其他各項(xiàng)工作也都取得了優(yōu)異成績。特別是近年來，四礦面對礦井災(zāi)害嚴(yán)重、安全生產(chǎn)條件困難和煤炭市場持續(xù)下行等不利因素，礦領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部職工團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、拼搏進(jìn)取、真抓實(shí)干，安全生產(chǎn)、質(zhì)量效益等方面始終保持了良好態(tài)勢，為集團(tuán)特色轉(zhuǎn)型發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)，為煤炭板塊樹立了良好榜樣，是艱苦奮斗的典范、務(wù)實(shí)求效的典范、擔(dān)當(dāng)作為的典范。集團(tuán)有關(guān)部門要廣泛宣傳、大力推廣四礦的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，充分發(fā)揮四礦的標(biāo)桿示范作用，帶動(dòng)煤炭板塊重安全、增效益、謀發(fā)展，不斷提升集團(tuán)煤炭產(chǎn)業(yè)的行業(yè)地位和核心競爭力。
李毛強(qiáng)調(diào)，要抓牢“六個(gè)堅(jiān)持”，再創(chuàng)輝煌業(yè)績。當(dāng)前，按照中央、省委的部署要求，集團(tuán)確立了建成全國、全球一流企業(yè)的三步走戰(zhàn)略目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，必須牢牢把握“六個(gè)堅(jiān)持”。煤炭是集團(tuán)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的根和本。這決定了煤炭板塊在集團(tuán)發(fā)展全局中的地位只能加強(qiáng)、不能削弱，必須堅(jiān)定不移持續(xù)做強(qiáng)做優(yōu)做大。四礦作為煤炭板塊的主力礦井，要傳承和堅(jiān)持好傳統(tǒng)、好作風(fēng)、好做法，進(jìn)一步創(chuàng)新安全工作思路，更加突出質(zhì)量效益這個(gè)中心，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)必須”，發(fā)揚(yáng)焦裕祿同志“對群眾的親勁、抓工作的韌勁、干事業(yè)的拼勁”的“三股勁”精神，為推動(dòng)集團(tuán)煤炭產(chǎn)業(yè)規(guī)模效益重返全煤第一方陣作出更大貢獻(xiàn)。
李毛要求，要樹立鮮明導(dǎo)向，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十次集體學(xué)習(xí)時(shí)的重要講話，對建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍提出了明確要求，為我們進(jìn)一步做好干部工作指明了方向、提供了遵循。集團(tuán)黨委要更加鮮明地樹立重?fù)?dān)當(dāng)、重作為、重實(shí)績的用人導(dǎo)向，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公正用人，優(yōu)先培養(yǎng)選拔在基層扎實(shí)歷練、在“吃勁”和艱苦崗位經(jīng)受磨煉、業(yè)績突出的干部，重用重實(shí)干、肯吃苦、能干事、干成事的干部，特別是要從四礦這樣的績效突出單位，培養(yǎng)選拔一批先進(jìn)典型干部，激勵(lì)更多領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。同時(shí)，要培養(yǎng)造就高素質(zhì)人才隊(duì)伍，拓寬基層一線職工、技術(shù)人員的成長通道，使各類人才干事有舞臺(tái)、發(fā)展有空間、出彩有機(jī)會(huì)，為集團(tuán)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。
杜波要求集團(tuán)煤炭單位以四礦為榜樣，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)部署和要求，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更大的作為、更好的業(yè)績踐行“六個(gè)堅(jiān)持”“四個(gè)必須”，為集團(tuán)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。